業務案内

Our Service

時代の変化に対応した新たなニーズにお応えし、
コンサルティングを重視した業務を行っております。

個々のニーズに対応したサービスを提供
企業の発展、経営の円滑化に貢献

人事や労務管理関連、各種保険、各種助成金、企業の諸規程、帳簿などの書類作成や届け出、申請、人事・賃金制度の設計、雇用管理に関する指導、高齢者雇用や年金に関する相談、コンサルティング業務など、当事務所への依頼内容は多岐にわたります。さらに、お客様の会社の作業効率を上げるための電子化に力を注ぎ、ソフトやシステムのメンテナンス業務も請け負っています。

迅速正確、且つ役立つ情報(最新の法律改正、業界の動向など)の提供も私たちの役目と考え、外部の専門家(弁護士、司法書士、税理士など)と密接に連携。業務の一部をアウトソーシングすることで、トータルな業務委託が可能となり、「なんでも相談できる」とのお言葉をいただけるまでになりました。これからも皆様の信頼を得られるように最大限努力し、企業の発展に貢献していきたいと考えています。

業務内容一覧Our Service List

service no.01
トータルアウトソーシング

企業の業務を円滑にするための効果的なアウトソーシングプランをご提案いたします。

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service no.02
助成金手続き申請代行

当事務所では、主に厚生労働省関係の助成金について、手続の申請代行を行っております。

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service no.03
手続業務全般

社会保険・労働保険・雇用保険・労災保険などスムーズな手続き業務を行います。

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service no.04
給与計算業務

毎月必要・正確さを要する給与計算。法的観点から整合性も踏まえたアドバイスを行います。

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service no.05
就業規則・諸規程作成・変更

労使関係で困った際に必要な「ルールブック=就業規則」の作成・変更・アドバイスを行います。

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service no.06
労使トラブル・解雇・労働組合対応

会社の立場にたって労務管理リスクへの対応、最適なアドバイスをいたします。

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service no.07
役所の調査対応

労働基準監督署・年金事務所・労働局・ハローワーク等の調査のアドバイス、立会をいたします。

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service no.08
定年再雇用と最適給与

従業員も会社も有利な、給与の決定方法をご提案いたします。

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